南京工业大学土木工程学院:完善党建工作体系 引领教育事业高质量发展

南京工业大学土木工程学院:完善党建工作体系 引领教育事业高质量发展

南京工业大学土木工程学院全面贯彻党的教育方针,通过完善“1577”党建工作体系,做优、做强产教融合特色品牌,以服务国家重大战略,推进工程建设领域“双碳”目标的实现为己任,积极赋能双融双促发展,引领各项事业高质量发展。

围绕“一”个总目标 落实立德树人根本任务

学院党委坚持“人民至上、以人民为中心”的发展理念,将“办好人民满意的教育”作为一切工作的出发点和落脚点,聚焦符合社会需求、具有工匠精神的新工科人才培养,不断创新工作举措,提升人才培养质量,助推学院教育工作高质量发展。

抓准“五”个发力点 打好党建工作“基础桩”

狠抓党支部建设学院规范党支部书记例会,教师党支部书记按“双带头人”标准选拔,学生支部书记由学生辅导员担任,并相继出台本科生、研究生、教师党支部建设管理办法,鼓励开展特色党支部活动,实现“集中统一、分类管理、分别激励、分工协调”。

强化党员教育管理学院推动“三会一课”与教学科研业务工作深度融合,提升教师党员身份意识与学习意识;制定《学生党员政治表现登记表》,提升学生党员遵章守纪意识;推进功能型党支部建设,提升师生党员的党建引领意识。

创新党日活动学院通过党建带工建、带团建、带专业建设,将党日活动与工会活动、学生活动、教学科研、专业学习等方面互融互促,学院党委做好方向指引、后勤保障和过程监督工作,确保各项活动高质量开展。

严把意识形态主动权学院加强对风险的研判,织密意识形态阵地安全网,把好前置审核关。

落实党风廉政教育体系建设学院坚持大型活动必开展廉政教育,高频次开展重点岗位人员廉政谈话,特约监察员参与学院党委会、党政联席会决策全过程,做好会议纪要,做到院务公开、党务公开,形成全员监督的良好氛围。

抓实“七”个支撑点 架好双融双促“连续梁”

实施制度管理强基工程学院定期召开党委会和党政联席会,集体参与学院发展重大决策,以问题为导向,逐步完善学院治理制度。

实施产教融合品牌创新工程学院推动各系、专业、学科与行业领军企业和重点央国企合作,建立涵盖党建联建、学生就业、人才培养、学生活动、科学研究、奖项(课题)申报、人才引进等全过程、多维度的合作关系。

实施学院凝聚力巩固工程学院关心教师成长,凝心聚力,制定学院温暖大家庭系列活动套餐。单月定期举办学院集体党日,每周一、三设置下午茶时间,每周三举办青年教师沙龙主题分享活动,每学期组织党政领导与青年教师面对面交流活动。

实施校友发展连通工程学院成立学院校友会,领导班子带头走访各地优秀校友,多途径沟通,不断推进地方分站建设,发挥校友资源优势,助推学院发展。

实施文化传承铸魂工程学院建设“松樟园”,传承先贤“甘守清廉、助学扶困、大爱无疆”的精神,开展感恩教育;邀请杰出校友、全国道德模范、央企楷模开展“大国工匠精神”演讲;联合马院党委在爱国主义教育基地讲解“雷锋精神”。

实施队伍建设搭梯工程学院坚持党管干部、党管人才,逐步构建了以“70后”骨干教师带队,“80后”教师为主力,“90后”教师为后备力量的“789梯队”。

实施安全责任护航工程学院党委勇担安全责任第一人,组建实验室安全巡查工作组,织牢“实验室工作人员日查、实验中心主任周查、工作组月查、党政领导随时抽查”的安全网。

抓好“七”个切入点 砌好内涵发展“剪力墙”

确保方向学院加强党的创新理论学习,坚持党委理论中心组保质保量完成学习任务;重视党委会、党政联席会、党支部书记例会第一议题学习;及时传达、布置中层干部线上自主学习要求;坚持每周公布全体党委委员、各党支部书记和各支部学习情况,强化日常学习。

创新思路学院组建党建联盟,院党委牵头,联合江苏省内19所高校土木类学院党委,成立“江苏高校土木类学院党建联盟”,整合各方资源优势,在人才培养、学科建设、科学研究等方面开展全方位合作。

典型示范学院广泛号召、积极动员全体师生职工加入“省级党建标杆院系”的创建工作中,凝聚发展合力;激励各党支部创建国家级、省级样板支部,带动学院党建工作持续创新、稳步发展,再上新台阶。

提级管理学院党委会、党政联席会单列议题研讨学生工作发展相关问题,解决难题;学院党政领导亲自带队“访企拓岗”促就业,推动产教融合;以学生安全为底线,加强日常学生管理;以学生发展为目标,开展多种活动,锻炼学生能力。

以生为本学院大力开展教育教学改革,强化实践教学改革,继续推动《生产实习》课程改革,破解“第七学期”现象;面向新工科要求,推动《土木工程施工》课程师资重组;适应转型发展需要,助推智能建造专业发展。

校内共建学院探索学科交叉增长点,面对土建行业转型发展现状,积极与校内相关学院通过党建联建共建促进学科交叉、融合发展,积极探索“土木 安全”“土木 材料”“土木 智能化”等方向交叉,打破学科壁垒,寻找新的学科增长点。

以情动人学院高效开展工会活动,以党建带工建,将党委工作任务目标及时通过工会活动落实到每个系、每个人;以工会活动引导青教协会工作,凝聚新生力量;以工会活动凝聚离退休老领导、老同志合力,服务学院发展。

(作者:张涛)

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