工人日报-中工网记者 李玉波 通讯员 王彩霞 韩瑞
近日，内蒙古自治区鄂尔多斯市总工会印发了《鄂尔多斯市工会工作实绩考核办法》的通知，通过“六个突出”提升基层工会考核规范化水平。
考核内容突出差异化。鄂尔多斯市总工会根据职能部门的重点工作分别设置考核内容，按照“谁制定、谁分解、谁监控、谁评价”的原则，分别确定考核事项，实施差异考核。考核工作明确服务基层、服务职工群众情况的标准、内容、考核方式等；考核指标设置要着力服务和融入党政工作新发展格局，体现差异性，鼓励创新性工作。
考核对象突出针对性。为进一步规范基层工会建设，在往年只对各旗区考核的基础上，有针对性地对各产业（系统）工会、市直各基层工会，中央、自治区驻市企业工会实行全方位综合考核。
考核原则突出党工共建。要坚持党建带工建，奋力开创新时代工会基层工作新气象新局面。向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻，工会组织要坚持党建带工建，不断加强基层工会建设，坚持大抓基层的鲜明导向，树立落实到基层、落实靠基层理念。进一步加强和改进党对工会工作的领导，充分发挥工会组织密切联系广大职工群众的桥梁纽带作用。考核主要围绕组建工会和发展会员及厂务公开民主管理工作、全市工会组织工作破解重点难点问题“揭榜领题”工作（含作风建设提升工作）、产业工人队伍建设改革工作、劳动关系领域维护政治安全工作（含集体协商）等工会重点工作进行考核。
考核过程突出全面性。依据《鄂尔多斯市总工会2022年工作要点的通知》结合工会实际情况按照五大项，每项细化分解考核条目，实施半年督查、平时监控、日常信息、材料、经验报送情况和临时性工作完成情况等作为平时监控指标，结合调研、下基层了解重点工作开展情况作为赋分依据。
考核结果突出导向性。对各项重点工作考核进行分项评分，按权重汇总后评定考核等次。市总工会对评为优秀等次的工会组织要正向激励。对于考核中存在问题的基层工会组织，要认真制定整改方案，切实细化整改措施。
考核整体突出规范性。加强规范化建设，各级基层工会组织深入实施基层工会亮承诺、工会主席亮作为“双亮”工程，实现覆盖面动态保持在80%以上。基层党工组织按照“六有”标准建设活动阵地，提高基层党工组织保障水平。
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