今年以来，安口镇始终围绕抓党建促乡村振兴中心工作，以“五治五力五促进”为统揽，推行党建工作“五项制度”，进一步靠实基层党建工作责任，推动督促指导前置化、经常化、有力提升基层党建工作质效。
建立工作督查制度，靠实党建工作责任。为推动基层党建工作见实效，镇党委每月组织开展一次随机抽查，每季度开展一次巡回督查，及时掌握基层党建工作难题。督导基层党组织落实党建重点工作任务，对基层党建三项清单以及党组织书记“五个一”责任严格审核把关，全面靠实基层党建工作责任。
建立常态监管制度，提高组织生活质量。为规范基层党组织生活，镇党委严格落实监管制度，将“三会一课”、“主题党日”、组织生活会、民主评议党员等工作的落实情况作为党建日常考核的重要内容并汇总排名，根据排名情况研判确定下年度软弱涣散党组织，杜绝基层党组织生活工作浮在表面、以常态化的监管切实转变党员作风。
建立专职考核制度，提升党员干部能力。以加强党员干部能力素质为目标，镇党委书记为抓党建工作第一责任人，成立党建工作督察考核小组，镇党建办采取月调度、季推进、年度考核方式，从重点工作完成、党建信息报送、村集体经济收入、党建典型培育、群众满意度调查等方面对村级党建工作进行全面考核，并实行相应奖惩办法，逐步加增强村（社）班子成员担当意识，促使党建工作提标提质。
建立网络学习制度，强化党员理论基础。针对党员日常工作任务繁重，白天学习时间少的现象，镇党委提出利用当下流行的“云学习”方式进行党员交流学习，积极利用微信公众号、学习强国app、甘肃党建app等多种网络载体对时政内容、习近平最新讲话精神进行讨论、交流、学习，增强学习互动性、生动性和趣味性，激发党员学习兴趣和学习积极性，营造浓厚的学习氛围。
建立能力比拼制度，提高基层干部素质。为充分发挥基层党组织书记带头人作用，镇党委确定每周三为党组织书记交流经验探讨日，围绕发展壮大村集体经济、落实抓党建工作职责等讲经验、谈看法，增强基层带头人工作责任感和使命感，激发立足岗位、干事创业的工作热情，实现党建工作与乡村振兴同频共振。
（作者：李翼飞 审核：周玉树 编辑：王欢）
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