中国共产党保山市委员会宣传部2021年度项目绩效自评结果（春节慰问经费）
一、自评结论
（一）自评得分
根据绩效评价指标体系，市委宣传部“春节慰问经费”项目支出绩效自评100.00分，自评等级为：优秀。
（二）绩效目标完成情况
1.执行率情况。
“春节慰问经费”预算资金3.40万元，年内使用资金3.40万元，执行率100.00%。
2.完成的绩效目标。
在2021年春节期间，由市委、市人大常委会、市政府、市政协相关领导带队，组成慰问组，对在保山的“时代楷模”“最美志愿者”“云岭楷模”“道德模范”开展了春节慰问活动，共慰问31人，发放慰问金3.40万元；人文关怀度达90%；慰问对象满意度达90%。
3.未完成的绩效目标。
无
（三）存在的问题和原因
无
（四）下一步拟改进措施
无
二、佐证材料
（一）基本情况
1.项目立项目的和年度绩效目标。
根据《中共保山市委办公室 保山市人民政府办公室关于做好2021年市委市政府春节慰问活动的通知》（保办电〔2021〕2号），对在保山的“时代楷模”“最美志愿者”“云岭楷模”“道德模范”31人开展春节慰问活动，营造崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围。2021年度计划完成以下绩效目标：慰问人数31人、人文关怀度90%及以上、慰问对象满意度90%及以上。
2.项目资金情况。
（1）项目资金预算资金3.40万元，实际到位3.40万元，到位率100.00%；年内使用资金3.40万元，执行率100.00%。
（2）项目属于持续性项目，主要是春节慰问工作。
（3）项目资金管理情况。根据部门项目支出情况，制定完善项目资金管理办法，做到部门重点项目支出均有法可依。办公室负责管理部机关财务工作，部机关各项收入和支出统一纳入预算管理。各科室、各直属单位每年编制项目预算，提出项目支出预算建议数，围绕市委市政府的中心工作，由办公室对每年上报的项目具体论证、把关、筛选并汇总，并经部领导同意后报市财政局按有关法规审批。未列入预算的项目不得支出，不得超预算安排支出。经费开支坚持“先审批、后开支，谁开支、谁负责，谁分管、谁把关”的原则。
（二）部门自评工作开展情况
（1）前期准备情况：组织成立自评工作领导小组，并按照《保山市市级全面实施预算绩效管理系列制度》等文件精神开展绩效自评工作。
（2）组织实施情况：成立绩效工作小组，采用“办公室牵头，各实施科室具体负责”的方式，客观公正地对本部门“春节慰问经费”项目立项、实施、管理以及最终取得的绩效情况进行自我评价。
（三）绩效目标完成情况
1.预算执行情况分析。
项目资金预算数3.40万元，资金执行3.40万元，执行率100.00%。预算执行得分20.00分。
2.绩效目标完成情况。
（1）产出指标完成情况。
在2021年春节期间，由市委、市人大常委会、市政府、市政协相关领导带队，组成慰问组，对在保山的“时代楷模”“最美志愿者”“云岭楷模”“道德模范”开展了春节慰问活动，共慰问31人，发放慰问金3.40万元。
（2）效益指标完成情况。
通过项目的实施，人文关怀度达90%；效益明显。效益指标得分20.00分。
（3）满意度指标完成情况。
通过项目的实施，慰问对象满意度达90%，达到预期目标。满意度指标得分20.00分。
（四）上年度部门自评结果应用情况
（1）单位的绩效评价主体责任意识进一步增强；
（2）绩效目标设置更加全面、清晰和准确。
（五）其他佐证材料
无
春节慰问经费项目绩效自评结果及自评表.doc
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